Правила расчета размеров «детских» пособий, порядок оформления выплат
Sbertimekpk.ru

Финансовый портал

Правила расчета размеров «детских» пособий, порядок оформления выплат

Детские пособия в 2019-2020 годах (размер, требуемые документы)

Детское пособие — достаточно широкое понятие. Единовременное пособие при рождении ребенка, оплата отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет — все это можно назвать детскими пособиями (далее — ДП). Рубрика нашего сайта , посвященная выплатам на детей, ответит на многие ваши вопросы, связанные с оформлением и расчетом ДП.

Детские пособия в 2019-2020 годах

Каждый бухгалтер должен знать о том, какие выплаты предусмотрены законодательством для будущих и состоявшихся родителей. С помощью детских пособий (ДП) государство материально поддерживает родителей, которые ожидают ребенка, или тех, у кого ребенок уже появился.

Все существующие на сегодняшний день выплаты и те лица, которые имеют право на них, перечислены в гл. II закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ. Любое детское пособие можно отнести к одной из групп:

  1. Разовые:
  • единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности;
  • пособие по беременности и родам (БиР);
  • единовременное пособие при рождении ребенка.
  1. Периодические:
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Некоторые категории лиц имеют право на такой отпуск до достижения ребенком 3 лет.

Единовременные детские выплаты в 2019 году (расчет, документы на детское пособие)

На единовременное пособие по БиР и за постановку на учет в женской консультации может рассчитывать лишь мама ребенка.

Размер пособия за раннюю постановку на учет ежегодно индексируется. С февраля 2018 года оно составляет 628,47 руб.

Величина пособия по БиР равна 100% от величины среднедневного заработка за 2 года, предшествующих году декрета.

Разобраться с порядком исчисления пособия по БиР вам помогут материалы:

На единовременное пособие, выплачиваемое при рождении ребенка, вправе рассчитывать любой из родителей либо лицо, его заменяющее. Величина данного ДП также индексируется и с февраля 2018 года равна 16 759,09 руб.

Подробнее об индексации ДП на 01.02.2018 читайте здесь.

Для получения любой из выплат необходимо предоставить работодателю:

  • заявление о назначении пособия;
  • документ, подтверждающий право на получение ДП (больничный по БиР, справку о постановке на учет в ранние сроки беременности, свидетельство о рождении ребенка);
  • справку о том, что второй родитель не получал пособие на рождение ребенка и др.

Какие документы нужны для оформления пособия по уходу за детьми в 2019-2020 годах?

Выплата ДП по уходу за ребенком также предусмотрена законом № 81-ФЗ. Данное детское пособие оформляется на того члена семьи, который фактически ухаживает за ребенком. Перечень лиц определен ст. 13 указанного закона. В настоящее время такое ДП могут получить не только родители или опекуны, но также и другие родственники, например, бабушки или дедушки. Самый главный критерий — это то, что человек фактически находится с ребенком и ухаживает за ним.

Причем те, на кого оформляется такое ДП, необязательно должны быть работниками какой-либо организации. ДП положено и тем, кто учится в вузах, профессиональных училищах, получает дополнительное образование. Пока человек учится, у него нет доходов, на которые начисляются взносы в ФСС, но, несмотря на это, ДП выплачивается.

Право на получение ДП могут заявить уволенные в период осуществления ухода за ребенком родители или родственники, а также мамы, которых уволили во время беременности. Но основанием увольнения (в обоих случаях) должно быть прекращение деятельности работодателя, например, ликвидация организации.

В нормативных документах предусмотрено, что если за ребенком ухаживают несколько членов семьи, то ДП положено только одному. Значит и комплект документов нужно собирать только один.

Вопросы, касающиеся того, какие документы необходимы для получения детского пособия, куда с ними обращаться и от кого ждать выплат, подробно освещены в приказе Минздравсоцразвития от 23.12.2009 №1012н. По сути, этот приказ является дополнительной, более подробной инструкцией по практическому применению закона № 81-ФЗ и закона «Об обязательном соцстраховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

После того как собран комплект документов для назначения ДП, его необходимо предоставить в ту организацию, которая будет назначать, рассчитывать и выплачивать пособие. Согласно приказу Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н с документами нужно обращаться по месту работы (для тех, за кого работодатель выплачивает страховые взносы), службы (для военных, пожарных, полицейских, работников таможни) или в органы соцзащиты по месту жительства (для всех остальных категорий).

Систематизированную информацию о документальном оформлении расчета ДП можно найти в статье «Назначение и выплата пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет».

Бывают ситуации, когда мама ребенка до 1,5 лет получает пособие, работает неполный день и хочет уйти в ежегодный отпуск.

Работница, у которой есть маленький ребенок, заболела и предоставила больничный — на что она может рассчитывать и как правильно фирме поступить в этой ситуации?

Размер пособия на ребенка в 2019-2020 годах

Величина детского пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, определенная в ст. 15 закона № 81-ФЗ, устанавливается в процентах. Размер ДП равен 40% от среднего заработка за месяц.

Величина такого заработка рассчитывается с учетом ст. 14 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. Для получения среднего месячного заработка в расчет берутся доходы за два последних года. В 2019 году нужно брать в расчет доходы за 2017 и 2018 годы.

Как правильно определить годы для расчета в ситуациях, если женщина недавно вышла из подобного отпуска и не проработала положенное время, читайте в статьях:

Этот алгоритм подходит для тех работников, которые, находясь в отпуске по уходу за ребенком, продолжают числиться в штате организации.

После того как было рассчитано детское пособие, его необходимо сравнить с минимальным. Узнать минимальную величину пособия можно в материале «Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет».

Максимальный размер детских пособий в 2019-2020 годах

Государство устанавливает не только минимальную величину ДП, но и максимальную. Из чего сделаны такие выводы? В законах № 81-ФЗ и 255-ФЗ, определяющих порядок расчета ДП, в расчет берутся только доходы работников, на которые начисляются взносы в ФСС. А согласно п. 1 ст. 420 НК РФ (до 2017 года – п. 4 ст. 8 закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ) такие взносы начисляются на доходы работников до достижения ими предельной величины (п. 3 ст. 421 НК РФ). Эта величина постоянно индексируется, коэффициент индексации ежегодно устанавливается постановлением Правительства. При его определении учитывается рост средней заработной платы в стране.

Таким образом, после расчета среднего заработка нужно сравнить его с минимальной величиной, рассчитываемой исходя из МРОТ, и максимальной, рассчитываемой исходя из установленных лимитов. Если рассчитанный средний заработок не выходит за рамки «коридора», то в расчет нужно брать именно его. Если же он ниже минимальной величины, то в расчет берется сумма, исчисленная исходя из МРОТ. Если рассчитанный средний заработок выше максимума, то нужно ограничиться «потолком».

Выплата ежемесячного детского пособия

Выплата детского пособия будет производиться той организацией, куда были сданы необходимые документы, либо территориальным отделением ФСС, если компания участвует в пилотном проекте ФСС.

Какие регионы попадают в данный проект соцстраха, см. в материале «Пилотный проект ФСС – как участвовать и в чем преимущества?».

Срок для расчета ДП ограничен ст. 15 закона № 255-ФЗ и составляет 10 дней с момента обращения. А выплата организацией-работодателем осуществляется в ближайший день выдачи зарплаты. Территориальному органу ФСС на расчет и выплату ДП отводится в общей сложности 10 дней с момента получения документов.

Законодательство РФ в части расчета ДП часто меняется: индексируются выплаты, корректируется порядок расчета. Быть в курсе последних изменений и разъяснений по определению ДП вам поможет наш сайт и его рубрика «Детские пособия».

Остались вопросы? Спросите на нашем форуме, и квалифицированные специалисты ответят вам в ближайшее время.

Правила расчета размеров «детских» пособий, порядок оформления выплат

Государство поддерживает материально многие слабозащищенные слои населения, к которым можно отнести и несовершеннолетних детей, требующих значительных финансовых ресурсов на свое содержание. С первого дня жизни ребенка один из родителей может рассчитывать на получение соцвыплаты ежемесячного характера в форме пособия по уходу до достижения малолетним определенного возраста. В статье рассмотрим размеры «детских» пособий в зависимости от возраста, дадим примеры расчета положенных к выплате сумм.

Возрастная планка соответствует полутора годам, далее выплата для осуществления функций по уходу за новорожденным, прекращается. Кроме этого, родители могут рассчитывать также на пособия, выплачиваемые до совершеннолетия ребенка. Их размер зависит от региона проживания и принятых местных законодательных актов. На дополнительные выплаты вправе претендовать особые категории граждан, куда можно включить жен военнослужащих.

Оформление пособия до 1,5 лет на ребенка

Данная соцвыплата выдается один раз в месяц, получать ее можно независимо от наличия официального заработка. Родителям нужно определиться, кто будет получать это пособие. Закон не ущемляет в правах ни мужчин, ни женщин, однако, чтобы претендовать на пособие соцстраха следует обязательно оформить отпуск для выполнения функций по воспитанию, уходу за малолетним. Читайте также статью: → “Расчет пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет».

★ Книга-бестселлер “Бухучет с нуля” для чайников (пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг

При этом данный родитель не сможет трудиться полный рабочий день. Совмещение получения пособия до 1,5 лет и работу можно, если трудовой день сокращен. Оформить получение пособия можно у своего работодателя или в местном отделении соцзащиты. Первый вариант доступен для трудоустроенных лиц, второй – для безработных. На размер соцпособия влияет наличие трудоустроенности на момент оформления выплаты.

Если получатель пособия работает официально, то его величина будет вычисляться в соответствии с реальными заработками в годах, признаваемых расчетными в отношении данного типа выплаты.

Месячный размер пособия по заработку определяется так:

Читать еще:  Расчет отпускных выплат. Формула. Пример

П = З.ср.дн. х 30,4 х 40%.

В этой формуле З.ср.дн. – это заработок, посчитанный в среднем за один день. Вычисления проводятся для периода, равного 2-м годам, предшествующим году рождения малыша. Складываются доходы за расчетные годы, результат делится на количество дней расчетных лет за минусом неучитываемых периодов. Если З.ср.дн. больше минимального, посчитанного как МРОТх24/(730,731), то для вычисления применяются фактические доходы. Если З.ср.дн. меньше, то пособие считается, как МРОТ*40%.

Пример вычисления пособия до 1,5 лет по фактическим доходам

Корытова А.А. с 22.01.2017 получает отпуск для ухода за родившемся у нее первым ребенком. Ее заработок:

  • В 2015 г. – 540000 руб.;
  • В 2016 г. – 575000 руб.

В 2016 г. Корытова болела 15 дней, которые не учитываются в вычислении.

З.ср.дн. = (540000 + 575000) / (731-15) = 1557,26 руб. > чем 246,23 (7500*24/731).

П = 1557,26 * 30,4 * 40% = 18936,28 руб.

Пример определения пособия до 1,5 лет по МРОТ

Тарасова А.А. с 22.01.2017 оформляется отпуск для ухода за ребенком. Ее заработок:

  • В 2015 г. – 0 руб.;
  • В 2016 г. – 120000 руб.

З.ср.дн. = (0+120000) / 731 = 164,16 руб. МРОТх24/(730,731) Ср.днев.зараб.х30,4х40% Если ср.днев.заработок 8000 книг

Начисление пособия на ребенка до 18 лет

Родители, имеющие детей младше 18 лет, получают финансовую поддержку в том размере и порядке, какой определен местными властями каждого отдельного российского субъекта. Ст.16 закона №81-ФЗ ограничивает периодичность выплаты (минимум 1 раз в квартал), в остальном регионы вправе принимать самостоятельные решения, определяя размеры, порядок, периодичность с учетом ограничения, критерии нуждаемости.

В целом, пособие назначается лицам с низким уровнем дохода – менее прожиточного минимума (ПМ), действующего в регионе. Реальный доход семьи считается как сумма всех официальных поступлений за месяц от всех членов семьи, полученное значение сопоставляется с ПМ, установленным местными властями. Если в регионе данный параметр не определяется, то берется ПМ для РФ в целом.

Помимо малообеспеченных семей, выплаты на несовершеннолетних детей может получить родитель, воспитывающий ребенка в одиночку, многодетные родители и иные категории, претендующие на повышенную защиту от государства.

Родителям, в семье которых есть один или более детей несовершеннолетнего возраста, необходимо уточнить, какая социальная поддержка действует в регионе.

Если присутствует право на соцпособие, то собирается требуемый пакет документации и предоставляется в СЗН по адресу проживания. В числе документов могут быть:

  • Заявление на выплату;
  • Справка, показывающие доходы за трехмесячный период;
  • Документы, подтверждающие возраст ребенка;
  • Копии паспортов;
  • Справка, подтверждающая совместность проживания с несовершеннолетним и др.

Пособия в Москве для малообеспеченных:

Категория получателей Возраст ребенка, л. Размер пособия, руб.
0–1,5 2500
1,5-3 4500
3-18 2500
0-1,5 1900
1,5-3 3300
3-18 1900
0-1,5 1500
1,5-3 2500
3-18 1500

Пособие на ребенка жене военнослужащего

На ребенка женщина, мужа которой направили на военную службу, вправе претендовать на дополнительное пособие, выплачиваемое каждый месяц до трех лет малолетнего. Выплата производится отделением органа соцзащиты, обслуживающим территорию проживания. Для получения выплаты наличие официально зарегистрированного брака не обязательно, необходимо только подтверждение отцовства – в свидетельстве ребенка в поле «отец» должен быть указан призывник.

Размер пособия фиксируется ежегодно законодательным документом, с 01.02.2016г. его величина составляет 10528 руб. Выплата прекращается достижением трехлетия ребенком или днем окончания срочной службы его отца. Пособие является самостоятельным и предоставляется независимо от присутствия других ежемесячных или единовременных выплат по материнству. За регионами остается право повышать установленное значение пособия или дополнять его иными видами выплат. Читайте также статью: → “Сколько платят в декретном отпуске?».

Повышающие коэффициенты к пособиям

Во многих территориях РФ установлены коэффициенты, повышающие выплаты гражданам, проживающим или работающим в данной местности. Как правило, данные коэффициенты действуют в местностях с суровыми условиями проживания и труда, требующие от граждан повышенных энергоресурсов.

К таким особым регионам относятся, прежде всего, Район Крайнего Севера (РКС) и местности, приравненные к нему, а также иные регионы со сложными и суровыми климатическими условиями, например, Сибирь, Урал, Дальний Восток. Список данных регионов с соответствующими величинами коэффициентов устанавливает правительство своим постановлением.

Все исчисленные или установленные пособия на ребенка независимо от места выплаты должны быть повышены согласно установленному в регионе коэффициенту. Для этого достаточно умножить начисленное пособие на величину повышающего коэффициента.

Порядок индексации пособий

Устанавливаемые размеры соцвыплат периодически меняются – проводится индексация. До конца 2016 г. действовал порядок индексации, установленный ст.4.2 закона №81-ФЗ. По причине передачи страховых взносов в ФНС ориентироваться в вопросе индексации теперь нужно на ст.4.2 закона №68-ФЗ от 06.04.15 (ред. от 19.12.16), ранее действующий порядок из закона №81-ФЗ временно приостанавливается до конца 2017 г.

По ст.4.2 закона №68-ФЗ индексация в отношении «детских» пособий должна быть проведена с 01.02.17 в соответствии с реальным индексом повышения цен на потребительские товары за 2016г. Конкретные размеры пособий будут установлены российским правительством. До 01.02.18 действуют величины «детских» пособий, установленные Постановлением №42 от 28.01.16.

Детские пособия в 2019-2020 годах (размер, требуемые документы)

Детское пособие — достаточно широкое понятие. Единовременное пособие при рождении ребенка, оплата отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет — все это можно назвать детскими пособиями (далее — ДП). Рубрика нашего сайта , посвященная выплатам на детей, ответит на многие ваши вопросы, связанные с оформлением и расчетом ДП.

Детские пособия в 2019-2020 годах

Каждый бухгалтер должен знать о том, какие выплаты предусмотрены законодательством для будущих и состоявшихся родителей. С помощью детских пособий (ДП) государство материально поддерживает родителей, которые ожидают ребенка, или тех, у кого ребенок уже появился.

Все существующие на сегодняшний день выплаты и те лица, которые имеют право на них, перечислены в гл. II закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ. Любое детское пособие можно отнести к одной из групп:

  1. Разовые:
  • единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности;
  • пособие по беременности и родам (БиР);
  • единовременное пособие при рождении ребенка.
  1. Периодические:
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Некоторые категории лиц имеют право на такой отпуск до достижения ребенком 3 лет.

Единовременные детские выплаты в 2019 году (расчет, документы на детское пособие)

На единовременное пособие по БиР и за постановку на учет в женской консультации может рассчитывать лишь мама ребенка.

Размер пособия за раннюю постановку на учет ежегодно индексируется. С февраля 2018 года оно составляет 628,47 руб.

Величина пособия по БиР равна 100% от величины среднедневного заработка за 2 года, предшествующих году декрета.

Разобраться с порядком исчисления пособия по БиР вам помогут материалы:

На единовременное пособие, выплачиваемое при рождении ребенка, вправе рассчитывать любой из родителей либо лицо, его заменяющее. Величина данного ДП также индексируется и с февраля 2018 года равна 16 759,09 руб.

Подробнее об индексации ДП на 01.02.2018 читайте здесь.

Для получения любой из выплат необходимо предоставить работодателю:

  • заявление о назначении пособия;
  • документ, подтверждающий право на получение ДП (больничный по БиР, справку о постановке на учет в ранние сроки беременности, свидетельство о рождении ребенка);
  • справку о том, что второй родитель не получал пособие на рождение ребенка и др.

Какие документы нужны для оформления пособия по уходу за детьми в 2019-2020 годах?

Выплата ДП по уходу за ребенком также предусмотрена законом № 81-ФЗ. Данное детское пособие оформляется на того члена семьи, который фактически ухаживает за ребенком. Перечень лиц определен ст. 13 указанного закона. В настоящее время такое ДП могут получить не только родители или опекуны, но также и другие родственники, например, бабушки или дедушки. Самый главный критерий — это то, что человек фактически находится с ребенком и ухаживает за ним.

Причем те, на кого оформляется такое ДП, необязательно должны быть работниками какой-либо организации. ДП положено и тем, кто учится в вузах, профессиональных училищах, получает дополнительное образование. Пока человек учится, у него нет доходов, на которые начисляются взносы в ФСС, но, несмотря на это, ДП выплачивается.

Право на получение ДП могут заявить уволенные в период осуществления ухода за ребенком родители или родственники, а также мамы, которых уволили во время беременности. Но основанием увольнения (в обоих случаях) должно быть прекращение деятельности работодателя, например, ликвидация организации.

В нормативных документах предусмотрено, что если за ребенком ухаживают несколько членов семьи, то ДП положено только одному. Значит и комплект документов нужно собирать только один.

Вопросы, касающиеся того, какие документы необходимы для получения детского пособия, куда с ними обращаться и от кого ждать выплат, подробно освещены в приказе Минздравсоцразвития от 23.12.2009 №1012н. По сути, этот приказ является дополнительной, более подробной инструкцией по практическому применению закона № 81-ФЗ и закона «Об обязательном соцстраховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

После того как собран комплект документов для назначения ДП, его необходимо предоставить в ту организацию, которая будет назначать, рассчитывать и выплачивать пособие. Согласно приказу Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н с документами нужно обращаться по месту работы (для тех, за кого работодатель выплачивает страховые взносы), службы (для военных, пожарных, полицейских, работников таможни) или в органы соцзащиты по месту жительства (для всех остальных категорий).

Систематизированную информацию о документальном оформлении расчета ДП можно найти в статье «Назначение и выплата пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет».

Бывают ситуации, когда мама ребенка до 1,5 лет получает пособие, работает неполный день и хочет уйти в ежегодный отпуск.

Работница, у которой есть маленький ребенок, заболела и предоставила больничный — на что она может рассчитывать и как правильно фирме поступить в этой ситуации?

Читать еще:  Порядок разделения отпуска на части, расчет выплат

Размер пособия на ребенка в 2019-2020 годах

Величина детского пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, определенная в ст. 15 закона № 81-ФЗ, устанавливается в процентах. Размер ДП равен 40% от среднего заработка за месяц.

Величина такого заработка рассчитывается с учетом ст. 14 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. Для получения среднего месячного заработка в расчет берутся доходы за два последних года. В 2019 году нужно брать в расчет доходы за 2017 и 2018 годы.

Как правильно определить годы для расчета в ситуациях, если женщина недавно вышла из подобного отпуска и не проработала положенное время, читайте в статьях:

Этот алгоритм подходит для тех работников, которые, находясь в отпуске по уходу за ребенком, продолжают числиться в штате организации.

После того как было рассчитано детское пособие, его необходимо сравнить с минимальным. Узнать минимальную величину пособия можно в материале «Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет».

Максимальный размер детских пособий в 2019-2020 годах

Государство устанавливает не только минимальную величину ДП, но и максимальную. Из чего сделаны такие выводы? В законах № 81-ФЗ и 255-ФЗ, определяющих порядок расчета ДП, в расчет берутся только доходы работников, на которые начисляются взносы в ФСС. А согласно п. 1 ст. 420 НК РФ (до 2017 года – п. 4 ст. 8 закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ) такие взносы начисляются на доходы работников до достижения ими предельной величины (п. 3 ст. 421 НК РФ). Эта величина постоянно индексируется, коэффициент индексации ежегодно устанавливается постановлением Правительства. При его определении учитывается рост средней заработной платы в стране.

Таким образом, после расчета среднего заработка нужно сравнить его с минимальной величиной, рассчитываемой исходя из МРОТ, и максимальной, рассчитываемой исходя из установленных лимитов. Если рассчитанный средний заработок не выходит за рамки «коридора», то в расчет нужно брать именно его. Если же он ниже минимальной величины, то в расчет берется сумма, исчисленная исходя из МРОТ. Если рассчитанный средний заработок выше максимума, то нужно ограничиться «потолком».

Выплата ежемесячного детского пособия

Выплата детского пособия будет производиться той организацией, куда были сданы необходимые документы, либо территориальным отделением ФСС, если компания участвует в пилотном проекте ФСС.

Какие регионы попадают в данный проект соцстраха, см. в материале «Пилотный проект ФСС – как участвовать и в чем преимущества?».

Срок для расчета ДП ограничен ст. 15 закона № 255-ФЗ и составляет 10 дней с момента обращения. А выплата организацией-работодателем осуществляется в ближайший день выдачи зарплаты. Территориальному органу ФСС на расчет и выплату ДП отводится в общей сложности 10 дней с момента получения документов.

Законодательство РФ в части расчета ДП часто меняется: индексируются выплаты, корректируется порядок расчета. Быть в курсе последних изменений и разъяснений по определению ДП вам поможет наш сайт и его рубрика «Детские пособия».

Остались вопросы? Спросите на нашем форуме, и квалифицированные специалисты ответят вам в ближайшее время.

Расчет детского пособия

  • Входят ли в расчёт субсидии детское пособие, алименты и стипендия студента-очника?
  • Для расчета детских пособий берут зарплату без учета удержания 13 процентов.
  • При признании семьи малоимущей, берут ли в расчёт детские и пособие до полутора лет?
  • Учитывается подоходный налог при расчете ежемесячного детского пособия.
  • Детские пособия
  • Выплата детского пособия
  • Расчет пособия
  • Какие детские пособия
  • Арест детского пособия

1.1. Ольга Александровна!
В целях определения дохода в расчет идет сумма до налогообложения.
Удачи Вам и всего доброго!

2.1. Можете обратиться с заявлением о назначении выплат не только по месту жительства (прописки), но и по месту фактического проживания или пребывания на территории Российской Федерации.
При этом получающие ежемесячные выплаты граждане должны будут извещать региональные органы соцзащиты или Пенсионного фонда об изменении своей прописки, места пребывания или фактического проживания. Также данные о назначении ежемесячных выплат за первого ребёнка теперь будут размещаться в Единой государственной информационной системе соцобеспечения.

3.1. В расчет среднего заработка берутся периоды и сумма заработной платы за последние 2 года, предшествующие выплате больничного листа. Детские пособия являются социальными выплатами и в расчет среднего заработка не входят.

4.1. В справке 2-НДФЛ алименты не указываются, так как справка является подтверждением доходов. Доходом в данном случае считается заработная плата мужа до вычета налогов. Также доходами являются любые виды пособий, в том числе “путинское”. Заново подать заявление можете сразу после отказа, при этом проверьте реальный доход, чтоб не получить отказ повторно.

5.1. Нет, Вам разъяснили совершенно неверно.

5.2. Смотря сколько у вас детей, если вы многодетная мама тогда льготы сохраняются, если Ваша дочка учится очно до 23 х лет, необходимо предоставить справку с места учебы.

6.1. Вы вправе обжаловать данное решение.

7.1. Увольняться или нет – решать Вам. На пособиях это не отразится. На новом месте работы рассчитают пособия из заработка с предыдущего места работы (нужно предоставить справку 182 н). Заметить годы, в которых Вы были в отпуске по уходу, на предыдущие можно.

8.1. Не совсем понятно какие конкретно выплаты или компенсации вам включают в суму дохода я так понял.
Конкретизируйте пожалуйста вопрос.

9.1. Переплату возвращает тот, кто ее получил. Но если Вы уверены и имеете достаточно доказательств, что это произошло не по вашей вине, то дело решается в судебном порядке.

10. Месяц назад подала документы на детские, ежемесячное пособие. Мой доход по справке был 24400 “грязными”,мне отказали ссылаясь на превышение прожиточного минимума на троих. У меня двое детей, я одинокая мать. Я хотела бы знать законен ли этот отказ. И от какой суммы ведется расчет
8878 руб./мес. на душу населения или 9549 руб./мес. Для трудоспособного населения и
Для детей
8847 руб./мес.

Для трудоспособного населения.

10.1. лучше в соцзащите по месту жительства уточнить размер среднедушевого дохода, при котором выплачивается этот вид пособия.

Тем более в каждом регионе бывает еще и перечень лиц, которым оно выплачивается на зависимо от доходов семь.

11.1. При расчете среднедушевого дохода семьи учитываются все виды доходов, субсидий и компенсаций, которые имеет семья в период предоставления справки.

12.1. По общему правилу размер пособия по беременности и родам не разбивается по месяцам, а. засчитывается в доход одного месяца.

13.1. Да,это правильно. Расчет дивидендов и выплата производится единоразово, без разбивки по месяцам. Налоговым периодом для прибыли и расчета дивидендов является календарный год.

14. Входят ли в расчёт субсидии детское пособие, алименты и стипендия студента-очника?

14.1. • Здравствуйте,
Субсидию выдают только малоимущим категориям граждан, при назначении статуса малоимущих, все что вы перечислили, все учитывается
Желаю Вам удачи и всех благ!

14.2. Да,в данном случае это тоже доходы, поэтому они тоже будут учитываться при определении доходов семьи для предоставления субсидии.

14.3. Да, в расчет субсидии входят все доходы семьи. И детские пособия, и алименты, и стипендия, и пособие по безработице, и любые другие доходы.

14.4. В данном случае определенно будут учитываться все доходы по данному обстоятельству. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!

15.1. Органы соцзащиты не устанавливают уровень дохода. Доход рассчитывается на основании документов-справки о зарплате, справки о пенсии и т.д.

16.1. Доброго времени суток
Единовременную выплату также включают в доход при присвоении статуса малоимущей семьи
Удачи Вам. Анна Титова.

17.1. ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 7 марта 2017 г. № 88-ПП
Об установлении величины прожиточного минимума в городе Москве за IV квартал 2016 г.
В соответствии с Законом города Москвы от 15 мая 2002 г. № 23 “О прожиточном минимуме в городе Москве”, в целях сохранения социальной стабильности Правительство Москвы постановляет:
1. Установить величину прожиточного минимума в городе Москве за IV квартал 2016 г.:
– в расчете на душу населения – 15092 рубля;
– для трудоспособного населения – 17219 рублей;
– для пенсионеров – 10715 рублей;
– для детей – 12989 рублей.

18.1. Должны выдать уведомление по статье 180 ТК рф за 2 месяца. При увольнении получите выходное пособие за 1 месяц, и в течении 2 недель встать на учет в ЦЗН, если хотите получить выходное пособие еще 2 месяца, если пособие по уходу за ребенком –тогда самостоятельно в соцзащиту–на выбор, НО одновременно за один и тот же период не можете получить две выплаты. Изучите ст.178 и 180 ТК рф.

18.2. Ничего не подписывайте, пусть увольняют по сокращению с выплатой пособий согласно ст.178 ТК РФ.Пособие Вам обязаны выплатить по день увольнения, далее будете самостоятельно заниматься оформлением пособия.

18.3. Ежемесячное Пособие до 1,5 лет после увольнения в связи с ликвидацией вам уже будет выплачивать соцзащита по месту жительства. Пойдете в соцзащиту сами. Никто за вас это делать не будет.

19.1. Это неправомерно. В силу ст 1109 ГК РФ Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:

1) имущество, переданное во исполнение обязательства до наступления срока исполнения, если обязательством не предусмотрено иное;

2) имущество, переданное во исполнение обязательства по истечении срока исковой давности;

3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;

4) денежные суммы и иное имущество, предоставленные во исполнение несуществующего обязательства, если приобретатель докажет, что лицо, требующее возврата имущества, знало об отсутствии обязательства либо предоставило имущество в целях благотворительности.

20. Для расчета детских пособий берут зарплату без учета удержания 13 процентов.

20.1. Да, при расчете должны учитывать средний заработок до удержания налога на доходы.
Удачи Вам, всего доброго.

Читать еще:  Порядок выплат по алиментам. Бухгалтерский учет алиментов (Проводки)

20.2. К сожалению нет. Эти 13% также входят в ваш доход. Ваша обязанность уплачивать с дохода налог на доходы физических лиц. Удачи!

20.3. День добрый, да для расчета детских пособий берут зарплату без учета удержания 13 процентов НФДЛ, от этой суммы 40%—удачи Вам.

20.4. Данный вопрос относится к бухгалтерам. Юристы расчётом пособий и иных выплат трудового характера не занимаются. Всего хорошего.

20.5. При расчете размеры детских пособий берется заработная плата берется с учетом 13% подоходного налога. Удачи Спасибо что обратились на наш сайт.

21.1. Да, данная компенсация также входит в совокупный доход семьи, как и остальные пособия и льготы, предоставляемые государством.

21.2. Если доход на каждого члена семьи у вас превышает 24000 руб., то даже если не считать некую компенсацию за коммунальные услуги (30% от их стоимости), вы все равно не попадаете под понятие малоимущие.

Доход не должен превышать 14000 руб. на человека.

22.1. Татьяна
Да, все правомерно и в соответствии с действующим законодательством РФ

Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам.

23.1. Да входят в расчет среднедушевого дохода семьи (для получения детского пособия на ребенка старше 16 лет) субсидии на оплату коммунальных услуг.

24.1. — Здравствуйте, если вы не согласны с отказом, получите письменный отказ на поданное письменное заявление, и обжалуйте его в суде в течении 3 месяцев. На основании ст. 218 КАСС РФ. Удачи Вам и всего хорошего.

24.2. Членом семьи совершеннолетние дети своих родителей являются, но непонятно какое именно пособие Вы желаете оформить. Если пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, то ребенком достигший совершеннолетия уже не является.

25.1. Для расчете ежемесячного детского пособия берётся прожиточный минимум на душу населения (среднедушевой). Пособие назначается если совокупный доход семьи менее установленного прожиточного минимума на каждого члена семьи.

25.2. Какой вид прожиточного минимума берут для расчета ежемесячного детского пособия: в расчете на душу населения, для трудоспособного населения, для детей Все три суммы разные, на какую ориентироваться? Спасибо.

для детей естественно.

26.1. Почему для расчета детского пособия 1.5-3 х лет для многодетных, берут справку о доходах за 6 месяцев, а не за 3
Потому что так установлено законодательством по расчету среднедушевого дохода.

27.1. К сожалению, входят и эти выплаты. Ведь это – доход Ну подождите пару месяцев, соц выплата уйдет из запрашиваемого периода. И все оформите.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

28.1. —Здравствуйте, включается весь доход семьи. Но ответ на этот вопрос нужно готовить, а это платная услуга. Обращайтесь лично к любому выбранному вами юристу и договаривайтесь по вопросу платной консультации, либо просто переводите вопрос в ВИП. Всего хорошего.

Правила расчета размеров «детских» пособий, порядок оформления выплат

Государство поддерживает материально многие слабозащищенные слои населения, к которым можно отнести и несовершеннолетних детей, требующих значительных финансовых ресурсов на свое содержание. С первого дня жизни ребенка один из родителей может рассчитывать на получение соцвыплаты ежемесячного характера в форме пособия по уходу до достижения малолетним определенного возраста. В статье рассмотрим размеры «детских» пособий в зависимости от возраста, дадим примеры расчета положенных к выплате сумм.

Возрастная планка соответствует полутора годам, далее выплата для осуществления функций по уходу за новорожденным, прекращается. Кроме этого, родители могут рассчитывать также на пособия, выплачиваемые до совершеннолетия ребенка. Их размер зависит от региона проживания и принятых местных законодательных актов. На дополнительные выплаты вправе претендовать особые категории граждан, куда можно включить жен военнослужащих.

Оформление пособия до 1,5 лет на ребенка

Данная соцвыплата выдается один раз в месяц, получать ее можно независимо от наличия официального заработка. Родителям нужно определиться, кто будет получать это пособие. Закон не ущемляет в правах ни мужчин, ни женщин, однако, чтобы претендовать на пособие соцстраха следует обязательно оформить отпуск для выполнения функций по воспитанию, уходу за малолетним. Читайте также статью: → “Расчет пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет».

★ Книга-бестселлер “Бухучет с нуля” для чайников (пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг

При этом данный родитель не сможет трудиться полный рабочий день. Совмещение получения пособия до 1,5 лет и работу можно, если трудовой день сокращен. Оформить получение пособия можно у своего работодателя или в местном отделении соцзащиты. Первый вариант доступен для трудоустроенных лиц, второй – для безработных. На размер соцпособия влияет наличие трудоустроенности на момент оформления выплаты.

Если получатель пособия работает официально, то его величина будет вычисляться в соответствии с реальными заработками в годах, признаваемых расчетными в отношении данного типа выплаты.

Месячный размер пособия по заработку определяется так:

П = З.ср.дн. х 30,4 х 40%.

В этой формуле З.ср.дн. – это заработок, посчитанный в среднем за один день. Вычисления проводятся для периода, равного 2-м годам, предшествующим году рождения малыша. Складываются доходы за расчетные годы, результат делится на количество дней расчетных лет за минусом неучитываемых периодов. Если З.ср.дн. больше минимального, посчитанного как МРОТх24/(730,731), то для вычисления применяются фактические доходы. Если З.ср.дн. меньше, то пособие считается, как МРОТ*40%.

Пример вычисления пособия до 1,5 лет по фактическим доходам

Корытова А.А. с 22.01.2017 получает отпуск для ухода за родившемся у нее первым ребенком. Ее заработок:

  • В 2015 г. – 540000 руб.;
  • В 2016 г. – 575000 руб.

В 2016 г. Корытова болела 15 дней, которые не учитываются в вычислении.

З.ср.дн. = (540000 + 575000) / (731-15) = 1557,26 руб. > чем 246,23 (7500*24/731).

П = 1557,26 * 30,4 * 40% = 18936,28 руб.

Пример определения пособия до 1,5 лет по МРОТ

Тарасова А.А. с 22.01.2017 оформляется отпуск для ухода за ребенком. Ее заработок:

  • В 2015 г. – 0 руб.;
  • В 2016 г. – 120000 руб.

З.ср.дн. = (0+120000) / 731 = 164,16 руб. МРОТх24/(730,731) Ср.днев.зараб.х30,4х40% Если ср.днев.заработок 8000 книг

Начисление пособия на ребенка до 18 лет

Родители, имеющие детей младше 18 лет, получают финансовую поддержку в том размере и порядке, какой определен местными властями каждого отдельного российского субъекта. Ст.16 закона №81-ФЗ ограничивает периодичность выплаты (минимум 1 раз в квартал), в остальном регионы вправе принимать самостоятельные решения, определяя размеры, порядок, периодичность с учетом ограничения, критерии нуждаемости.

В целом, пособие назначается лицам с низким уровнем дохода – менее прожиточного минимума (ПМ), действующего в регионе. Реальный доход семьи считается как сумма всех официальных поступлений за месяц от всех членов семьи, полученное значение сопоставляется с ПМ, установленным местными властями. Если в регионе данный параметр не определяется, то берется ПМ для РФ в целом.

Помимо малообеспеченных семей, выплаты на несовершеннолетних детей может получить родитель, воспитывающий ребенка в одиночку, многодетные родители и иные категории, претендующие на повышенную защиту от государства.

Родителям, в семье которых есть один или более детей несовершеннолетнего возраста, необходимо уточнить, какая социальная поддержка действует в регионе.

Если присутствует право на соцпособие, то собирается требуемый пакет документации и предоставляется в СЗН по адресу проживания. В числе документов могут быть:

  • Заявление на выплату;
  • Справка, показывающие доходы за трехмесячный период;
  • Документы, подтверждающие возраст ребенка;
  • Копии паспортов;
  • Справка, подтверждающая совместность проживания с несовершеннолетним и др.

Пособия в Москве для малообеспеченных:

Категория получателей Возраст ребенка, л. Размер пособия, руб.
0–1,5 2500
1,5-3 4500
3-18 2500
0-1,5 1900
1,5-3 3300
3-18 1900
0-1,5 1500
1,5-3 2500
3-18 1500

Пособие на ребенка жене военнослужащего

На ребенка женщина, мужа которой направили на военную службу, вправе претендовать на дополнительное пособие, выплачиваемое каждый месяц до трех лет малолетнего. Выплата производится отделением органа соцзащиты, обслуживающим территорию проживания. Для получения выплаты наличие официально зарегистрированного брака не обязательно, необходимо только подтверждение отцовства – в свидетельстве ребенка в поле «отец» должен быть указан призывник.

Размер пособия фиксируется ежегодно законодательным документом, с 01.02.2016г. его величина составляет 10528 руб. Выплата прекращается достижением трехлетия ребенком или днем окончания срочной службы его отца. Пособие является самостоятельным и предоставляется независимо от присутствия других ежемесячных или единовременных выплат по материнству. За регионами остается право повышать установленное значение пособия или дополнять его иными видами выплат. Читайте также статью: → “Сколько платят в декретном отпуске?».

Повышающие коэффициенты к пособиям

Во многих территориях РФ установлены коэффициенты, повышающие выплаты гражданам, проживающим или работающим в данной местности. Как правило, данные коэффициенты действуют в местностях с суровыми условиями проживания и труда, требующие от граждан повышенных энергоресурсов.

К таким особым регионам относятся, прежде всего, Район Крайнего Севера (РКС) и местности, приравненные к нему, а также иные регионы со сложными и суровыми климатическими условиями, например, Сибирь, Урал, Дальний Восток. Список данных регионов с соответствующими величинами коэффициентов устанавливает правительство своим постановлением.

Все исчисленные или установленные пособия на ребенка независимо от места выплаты должны быть повышены согласно установленному в регионе коэффициенту. Для этого достаточно умножить начисленное пособие на величину повышающего коэффициента.

Порядок индексации пособий

Устанавливаемые размеры соцвыплат периодически меняются – проводится индексация. До конца 2016 г. действовал порядок индексации, установленный ст.4.2 закона №81-ФЗ. По причине передачи страховых взносов в ФНС ориентироваться в вопросе индексации теперь нужно на ст.4.2 закона №68-ФЗ от 06.04.15 (ред. от 19.12.16), ранее действующий порядок из закона №81-ФЗ временно приостанавливается до конца 2017 г.

По ст.4.2 закона №68-ФЗ индексация в отношении «детских» пособий должна быть проведена с 01.02.17 в соответствии с реальным индексом повышения цен на потребительские товары за 2016г. Конкретные размеры пособий будут установлены российским правительством. До 01.02.18 действуют величины «детских» пособий, установленные Постановлением №42 от 28.01.16.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector